Betydelsen av produktivitetsskillnader för lönegapet mellan kvinnor och män

​Lönegapet mellan män och kvinnor har minskat under de senaste decennierna. Trots detta kvarstår ett betydande gap i de flesta västländer som dessutom ökar efter att kvinnor har fött sitt första barn. I det här projektet studerar vi orsakerna till det kvarvarande lönegapet med fokus på betydelsen av produktivitetsskillnader mellan könen. Vi mäter produktivitet för kvinnliga och manliga arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen genom att studera hur länge deras klienter förblir arbetslösa. Vi kan sedan undersöka i vilken utsträckning eventuella produktivitets­skillnader mellan könen förklarar lönegapet. Vi avser också undersöka om lönegapet, och produktivitetsskillnader, kan relateras till andra faktorer såsom arbetstid, erfarenhet, och ledigheter. Projektet använder registerdata från Arbetsförmedlingen och SCB.