Meddelanden
-
Att genomföra ett försök – om tätare möten med arbetsförmedlare
I ett nytt working paper diskuterar forskarna lärdomar från IFAU:s och Arbetsförmedlingens gemensamma försöksverksamhet där arbetssökande fick ta del av fler möten med arbetsförmedlare.
-
Ny insats hjälpte lågutbildade nyanlända till jobb
Intensiv språkutbildning, arbetspraktik samt sök- och matchningshjälp dubblerade sysselsättningen bland lågutbildade nyanlända, visar en ny IFAU-rapport gjord i samarbete med Arbetsförmedlingen.
-
Arbetssökande mår bättre av arbetsmarknadsutbildning
Arbetsmarknadsutbildning verkar leda till förbättrad hälsa hos deltagarna medan sanktioner riskerar att leda till psykisk ohälsa på kort sikt, visar en ny IFAU-rapport.
-
Utvecklingen på framtidens arbetsmarknad
I en ny litteraturöversikt från IFAU drar Georg Graetz slutsatsen att den artificiella intelligensen troligen inte kommer leda till minskade löner eller fallande sysselsättning, men till ökade löneskillnader mellan olika yrken.
-
Förlängd föräldraledighet kan få oavsiktliga konsekvenser
En utökad föräldraledighet leder till högre utgifter för arbetsgivare och i förlängningen eventuellt till lägre löner för kvinnor, visar en ny IFAU-rapport.
-
Arbetsgivarkontakter viktiga för ungdomarnas första riktiga jobb
Sommar- och extrajobb är en inkörsport till det första varaktiga jobbet för yrkesutbildade gymnasieelever. Om arbetsgivaren lägger ner sin verksamhet blir arbetsmarknadsinträdet svårare. Det visar en ny IFAU-rapport.
-
Minskar sjukersättningskostnaderna om arbetsgivarna tar större ekonomiskt ansvar?
Om kommuner och regioner får ta ett större ansvar för sjukersättningen skulle det kunna leda till lägre ohälsotal utan att kommunsektorn som helhet får extra kostnader. Det visar en ny IFAU-rapport av Johannes Hagen och Hannes Malmberg.
-
Skillnader i risktagande förklarar inte mycket av könslönegapet
Löneskillnaderna mellan könen har mycket lite att göra med kvinnors och mäns olika benägenhet att ta risker. Det visar en ny rapport från IFAU.