Meddelanden
-
Stark utveckling av de svenska arbetsinkomsterna
Låginkomsttagarnas arbetsinkomster minskade mer än höginkomsttagarnas under den djupa lågkonjunkturen i början av 1990-talet. Mellan 1990 och 2016 ökade de reala arbetsinkomsterna stadigt och skillnaderna mellan de högst och lägst betalda minskade. Skillnaden i disponibel inkomst har dock ökat.
-
Vem är bäst på att förutsäga din arbetslöshet – du själv, din arbetsförmedlare eller en AI-algoritm?
AI-algoritmen är bäst på att förutsäga hur lång tid någon kan förväntas vara arbetslös, men en kombination av maskininlärning och mänskliga bedömningar är det allra bästa. Det visar forskning från IFAU.
-
Att bedöma undervisningskvalitet i förskolan
I en ny rapport från IFAU presenterar Sofia Frankenberg vid Stockholms universitet ett ramverk för bedömning av undervisningskvalitet i förskolan med fokus på att stötta barns utveckling och lärande.
-
Ny modell för effektutvärdering av obligatoriska aktiveringsprogram för arbetslösa med försörjningsstöd
I ett nytt working paper från IFAU presenteras och testas en teoretisk modell för att bedöma effekter av obligatoriska aktiveringsprogram för försörjningsstödsmottagare.
-
Högre förvärvsinkomster och bättre hälsa med minskad andel tvillingar efter assisterad befruktning
En minskad andel tvillingfödslar i samband med assisterad befruktning ledde till att kvinnorna fick högre förvärvsinkomster och mindre inkomster från sjukpenning, visar en ny IFAU-rapport.
-
Utrikes födda lämnar arbetslivet tidigare
Invandrade lämnar arbetslivet i en högre takt än infödda redan från 50 års ålder. Det förklaras till stor del av att de utrikes födda har en sämre hälsa och svagare ställning på arbetsmarknaden än inrikes födda. Men de som jobbar till efter 60 år fortsätter oftare jobba istället för att följa normen om pensionering vid 65.
-
En guide till Marginal cost of public funds
I ett nytt working paper från IFAU ges en uppdaterad introduktion till begreppet Marginal cost of public funds baserat på den senaste forskningen. Uppsatsen diskuterar såväl teoretisk bakgrund som praktisk tillämpning och empirisk kvantifiering.
-
Arbetsgivare i yrken med få utrikes födda väljer bort arbetssökande med utländskt namn
Arbetsgivare väljer bort sökande med utländskt klingande namn. Det gäller framförallt män och i yrken där många inrikes födda arbetar.